許多人迷戀于自我的奮斗，似乎這個世界就是個人打拼的世界，是一個由精英主宰的世界。實際上這是我們?nèi)菀紫萑氲牧硪粋€誤區(qū)：只要我們足夠的勤奮和努力，我們就會現(xiàn)實自我的成長。如果真是這樣的話，那么精英治企、精
女人太乖的話，在職場上是升不上去的，這是職場教練，洛伊絲.P弗蘭克爾博士經(jīng)過30年的觀察和研究，給職場女性提出的忠告。她撰寫了《女性職場能量第一書》，呼吁 “別把老板當(dāng)老爸”，認(rèn)為對老板心存幻想，過分
生活不是為了工作，工作是為了更好的生活，雖然職業(yè)生涯并不總是讓人快樂的。但人生苦短！每個人都要學(xué)會享受工作給我們帶來的愉悅體驗。怎樣在工作時，讓自己的嘴角掛上發(fā)自內(nèi)心的微笑？下面就是專家們提出的解決辦
不懂心理學(xué)，也可以做生意；但要想成為一名出色的生意人，就不能不懂心理學(xué)。不懂心理學(xué)，賺錢會很難；懂了心理學(xué)，想不賺錢都難。用音樂讓你的腳步慢下來一位美國市場研究人員曾經(jīng)在超市里做過這樣一個有趣的實驗：
失業(yè)是件痛苦的事嗎？答案是肯定的。事實上，這種痛苦從你開始尋找工作前就產(chǎn)生了，無論你有沒有失業(yè)。它產(chǎn)生的過程是這樣的，一個階段跟著一個階段，不知你發(fā)現(xiàn)了沒有？職場專家將這種現(xiàn)象稱為“失業(yè)怪圈”，這種由
不久前，一句“上班如上墳”，在網(wǎng)上引發(fā)了職場人的共鳴：我們討厭上班，已經(jīng)到了精神萎靡、情緒抑郁、頭昏腦漲甚至胸悶氣短的程度了！當(dāng)我們?yōu)榇碎_始排斥、拖延、拒絕工作時，就表示心因性的情緒病“厭班癥”已經(jīng)找
當(dāng)自尊心和職場人際沖突怎么辦?如果一味忍讓就沒有了自我，如果過于堅持自己，又會出現(xiàn)人際交往的障礙。這時候的我們該如何在職場自處呢？嘗試下面這幾種方法吧。把自己的自尊心要求寫下來將心比心，是最合適的方法
為什么投資銀行家的平均收入百倍于教師？為什么頂級對沖基金經(jīng)理“賺”的錢足以支付幾千名教師的薪水？看到這些，你是否還追求人生的意義？而人生的意義，又值多少錢？在“勞動”經(jīng)濟(jì)里，一個人會從自己的勞動中感受
管理是學(xué)出來的，領(lǐng)導(dǎo)是練出來的。每一個優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者都是有意識訓(xùn)練的結(jié)果。西點軍校前校長戴夫·帕爾默將軍曾說：隨便給我找個人，只要不是精神分裂癥，我就可以把他培養(yǎng)成一流的、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者！這種觀念和行為主義
老話說：人無遠(yuǎn)慮，必有近憂。凡事做好計劃與準(zhǔn)備總比盲目行動有更多勝算，很多人由于沒有規(guī)劃意識，也沒有規(guī)劃習(xí)慣，在人生中就容易走彎路。在每個人的職業(yè)生涯中，也存在同樣的道理，有的人從大學(xué)期間就開始進(jìn)行職
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