課程大綱:《九型人格》1天這是一堂關(guān)于你自己的課,一堂對(duì)你極有價(jià)值的課,一堂所有人都感興趣的課!課程背景:九型人格是一個(gè)近年來(lái)倍受美國(guó)史丹福等國(guó)際著名大學(xué)MBA學(xué)員推崇并成為現(xiàn)今最熱門(mén)的應(yīng)用心理學(xué)、性
課程:《管理者如何做一名教練》1天我們不缺乏先進(jìn)的機(jī)器設(shè)備及科學(xué)技術(shù),但我們?nèi)狈ο冗M(jìn)有效的管理技術(shù)我們不缺乏經(jīng)理人及管理者,但我們?nèi)狈?yōu)秀的管理教練核心使命:讓管理者成為管理教練培訓(xùn)目標(biāo):讓學(xué)習(xí)管理教
國(guó)際版權(quán)課程:《合作銷(xiāo)售》1天 ---大客戶(hù)銷(xiāo)售六步法課程背景: 您的銷(xiāo)售隊(duì)
課程:《九型人格與自我修煉》1天課程背景針對(duì)銀行的中年員工在銀行工作年限較長(zhǎng),經(jīng)驗(yàn)豐富,但隨著銀行業(yè)務(wù)的高速發(fā)展帶來(lái)勞動(dòng)強(qiáng)度和科技含量的增大,他們?cè)诠ぷ魃祥_(kāi)始呈現(xiàn)出一些不足,需要進(jìn)行一定的培訓(xùn)和疏導(dǎo),
課程大綱005:《九型人格與銷(xiāo)售技能提升》1天---解決營(yíng)銷(xiāo)中客戶(hù)識(shí)別與應(yīng)對(duì)技巧問(wèn)題培訓(xùn)需求:洞悉自己、了解他人,拓寬信念,挖掘潛能,提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)培訓(xùn)對(duì)象:銷(xiāo)售隊(duì)伍銷(xiāo)售經(jīng)理和中基層管理者、新晉加入銷(xiāo)售
課程大綱004:《8090后領(lǐng)導(dǎo)新思維》1-2天培訓(xùn)對(duì)象:中高層管理者、80/90后員工管理相關(guān)人士及對(duì)此課程感興趣的人士課程收益:正確定義80/90后員工,快速了解80/90后員工優(yōu)缺點(diǎn),有效發(fā)揮8
課程大綱:《九型人格與識(shí)人用人》1-2天課程背景:九型人格,被譽(yù)為當(dāng)今最實(shí)用的人格分析理論,美國(guó)中央情報(bào)局把它作為一個(gè)識(shí)人指南,用以洞察各國(guó)元首的行為特質(zhì),斯坦福大學(xué)也把它引進(jìn)到MBA的課堂來(lái)訓(xùn)練學(xué)員
課程大綱002:《九型性格與團(tuán)隊(duì)建設(shè)》2天培訓(xùn)導(dǎo)師:夏天老師課程背景:如果您的團(tuán)隊(duì)成員間總是人心渙散,彼此充滿(mǎn)抱怨和指責(zé);如果您的團(tuán)隊(duì)部門(mén)與部門(mén)、人與人溝通不暢通甚至溝通產(chǎn)生障礙;如果您的團(tuán)隊(duì)
課程大綱001:《九型人格與卓越領(lǐng)導(dǎo)力》2天課程背景: 美國(guó)管理專(zhuān)家霍根曾經(jīng)做過(guò)一項(xiàng)調(diào)查,統(tǒng)計(jì)出:無(wú)論什么行業(yè),60%~75%的員工會(huì)認(rèn)為最大的壓力和最糟糕的感受是來(lái)自于他們的直接上司?;舾M(jìn)一步