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王延臣
全體系精益
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建設行動方案
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長管理
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建設
精益
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全體系精益
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建設行動方案 -----帶著問題來,帶著方案回、今天學、明天用 當前,絕大多數(shù)企業(yè)
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建設仍然面臨業(yè)務承載力不足、核心競爭力薄弱、績效獎懲力欠缺三大
劉壽紅
班組
零事故安全管理
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零事故
安全管理
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零事故安全管理 一 課程背景:
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是企業(yè)安全管理的前哨陣地,加強
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安全管理是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的關鍵,是實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)長治久安的重要途徑。
班組
是企業(yè)管理最
趙楠
基于績效提升的
班組
長勝任素質提升培訓
領導力
溝通技巧
團隊建設
精益生產(chǎn)
執(zhí)行力
第一部分
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長的角色與職責認知 1.
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長的新型角色認知 2.
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長管理角色轉變與自我責任心提升 3.
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長的素質模型 4.
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長的職責與使命認知 5.
班組
長的自
破局跨部門溝通:從矛盾頻發(fā)的 “孤島” 到高效協(xié)作的 “大陸”
團隊建設
戰(zhàn)略管理
團隊管理
溝通技巧
領導力
在企業(yè)發(fā)展的航程中,跨部門溝通常常像迷霧籠罩的海域,讓團隊迷失方向。部門間因信息不暢、觀點沖突而產(chǎn)生的 “內耗漩渦”,正悄然吞噬著企業(yè)的效率與創(chuàng)新活力。想要打破這
破解團隊管理密碼:從性格分析到用人智慧
團隊建設
中層管理
溝通技巧
領導力
執(zhí)行力
在團隊管理的日常中,管理者常常會遇到這樣的場景:項目推進時,成員間溝通不暢,意見難以統(tǒng)一;分配任務后,有人效率極高卻頻頻出錯,有人穩(wěn)扎穩(wěn)打但進度緩慢。這些看似是工
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