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平均課酬
21048
講師
285
視頻
126
課程
677
授課見證
1407
何凱華
一線
班組
長(基層主管)管理能力提升系統(tǒng)解決方案——
班組
長,絕對不僅僅是“自己行”就可以
團(tuán)隊建設(shè)
生產(chǎn)管理
現(xiàn)場管理
精益生產(chǎn)
一線
班組
長(基層主管)管理能力提升系統(tǒng)解決方案 ——
班組
長,絕對不僅僅是“自己行”那么簡單 一、適合對象:車間主管、
班組
長及準(zhǔn)備提拔的核心專業(yè)員工,建議每次不要超
袁軍
《精準(zhǔn)突破:金牌
班組
長實(shí)戰(zhàn)技能提升》
精益生產(chǎn)
精細(xì)化管理
汽車
電力
現(xiàn)場管理
【課程模塊】 《精準(zhǔn)突破:金牌
班組
長實(shí)戰(zhàn)技能提升》 模塊一
班組
長的管理角色與作用 模塊二
班組
長的實(shí)戰(zhàn)管理工具箱 模塊三 夯實(shí)實(shí)戰(zhàn)管理提升的基石 模塊四 突破金
夏研
一線管理人員(
班組
長)管理能力訓(xùn)練
工業(yè)品
石油礦產(chǎn)
化工
電力
酒店餐飲
一線管理人員(
班組
長)管理能力訓(xùn)練 課程概述:
班組
長、工段長是企業(yè)組織中的基本細(xì)胞,是直接帶兵打仗的人,是公司戰(zhàn)略和規(guī)章的落實(shí)者,
班組
長的理念和管理素質(zhì)直接影響所
趙楠
班組
優(yōu)秀做法提煉萃取 1天
培訓(xùn)師培訓(xùn)
執(zhí)行力
領(lǐng)導(dǎo)力
團(tuán)隊建設(shè)
教練技術(shù)
“世界咖啡”式匯談(World Cafe,簡稱“世界咖啡”)是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織理論中發(fā)展出來的一種集體智慧激發(fā)模式。即通過營造輕松、開放的情景和氛圍,在真誠互利和共
夏煒
杰出
班組
長
團(tuán)隊建設(shè)
團(tuán)隊管理
職業(yè)規(guī)劃
–明確現(xiàn)場監(jiān)督者的定位、職責(zé)、作用及應(yīng)必備的條件,建立管理意識; –掌握指導(dǎo)部屬的技能和方法; –培養(yǎng)改善意識, 最大限度地利用可用資源; –創(chuàng)造和諧的工作氛圍。
趙楠
班組
精益化管理 2天
中層管理
團(tuán)隊建設(shè)
溝通技巧
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
班組
精益化管理 2天 【課程目標(biāo)】 1、發(fā)掘團(tuán)隊潛能——深度激活卓越
班組
關(guān)鍵驅(qū)動力 2、塑造動車
班組
——讓每個員工成為
班組
建設(shè)的推動者 3、激活員工精神——讓
班組
許愿老師的《互聯(lián)網(wǎng)平臺企業(yè)涉稅信息報送暨電商稅務(wù)風(fēng)險與稅務(wù)籌劃》課程
電商稅
電商企業(yè)
稅務(wù)風(fēng)險
稅務(wù)籌劃
前言:稅務(wù)政策總體介紹 第一節(jié) 涉稅信息平臺的監(jiān)管框架重構(gòu)與平臺責(zé)任邊界 一、互聯(lián)網(wǎng).......鍵條款解析 二、平臺企業(yè)數(shù)據(jù)報送的義務(wù)清單與API接口規(guī)范 三、
為什么你的團(tuán)隊總在「失控邊緣」?
團(tuán)隊建設(shè)
中層管理
溝通技巧
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
凌晨三點(diǎn)的工作群里,市場總監(jiān)還在為突發(fā)的輿情危機(jī) @全體成員;季度總結(jié)會上,銷售部的業(yè)績曲線與目標(biāo)值形成刺眼的夾角;新上線的項目流程表,第 17 次被跨部門協(xié)作的
流程管理技術(shù)方法系統(tǒng)培訓(xùn)課程
流程管理
課程特點(diǎn): 借鑒案例,對照自己,提出困惑,解決問題,分組演練,集中指導(dǎo),自由提問,現(xiàn)場答疑,帶著問題來,帶著答案回,有觀點(diǎn)就有案例,有討論就有成果。不僅教給學(xué)員方
許愿老師的《房地產(chǎn)企業(yè)非財務(wù)人員的財務(wù)管理與案例實(shí)操模擬演練》課程
房地產(chǎn)
非財管理
引子: 第一節(jié) 房地產(chǎn)行業(yè)企業(yè)的財務(wù)特征與財務(wù)全景認(rèn)知 一、土地成........&資金密集型特性 二、房地產(chǎn)項目的土地/建安/管銷/財務(wù)/稅費(fèi)的全周期成
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