123,123,123

中華講師網(wǎng)

店長培訓

中華講師網(wǎng)提供講師大數(shù)據(jù) | 獨家

關鍵詞店長培訓

平均課酬 22187

講師 8

視頻 20

課程 41

授課見證 0

盛斌子【家電家居建材培訓講師盛斌子】從優(yōu)秀到卓越-金牌店長培訓

溝通技巧銷售技巧商業(yè)模式

【家電家居建材培訓講師盛斌子】從優(yōu)秀到卓越-金牌店長培訓主講人/盛斌子老師【解決的核心問題】 1. 如何讓店員重復工作快樂執(zhí)行，打造開心樂業(yè)的店面團隊？ 2.

繆瑋《門店盈利能力訓練》

門店培訓店長培訓連鎖門店培訓

您的店長是否具備以下能力？店長能否獨立經(jīng)營門店，為企業(yè)賺錢？店長能否開好業(yè)績考評會，改變門店粗放經(jīng)營？店長能否分解業(yè)績目標，跟進店員達成目標？店長能否編寫

如泉茶葉銷售技巧培訓之茶葉消費心理

茶葉銷售技巧培訓茶藝培訓茶葉營銷咨詢培訓茶文化培訓茶葉店長培訓

第一部分茶葉消費群體一、消費群體分析年齡段收入水平社會階層人群分布二、男女消費者本能三、消費者購買中高檔茶葉心理特性四、消費心理—馬斯洛需要層

馬堅行馬堅行：《打造金牌店長特訓營》 4月22-23日海口站

店長培訓

打造金牌店長特訓營 —掌握店長必備的30套門店管理落地工具，快速提升團隊執(zhí)行力，業(yè)績必增！一、天下店長，直面你的崗位責任挑戰(zhàn)吧？！直營店，加盟店，小店，大店。

馬堅行金牌店長執(zhí)行力落地班

團隊管理執(zhí)行力店長培訓

中國式PDCA圈，一個信仰四大步驟30套工具徹底消滅管理死角，快速突破門店業(yè)績【超值服務】凡參訓企業(yè)將獲得行業(yè)首創(chuàng)《281課程品質(zhì)控制體系》超值服務： 1、課前

孟德永 2020年最新《一日千里—連鎖餐飲店長速成系列訓練》

餐飲管理餐飲店長店長培訓連鎖餐飲店長

使店長具備職業(yè)化素質(zhì)、職業(yè)化心態(tài)、職業(yè)技能與正確職場觀念，提供工作效率，讓店面利潤倍增。正所謂：中層不給力、高層白費力、基層沒動力。尤其一店之長，決定店面的各

李一環(huán) 店長標準化復制手冊：金牌店長培訓課程與門店運營管理手冊，連鎖門店標準化管理手冊

店長標準化手冊店長標準化復制連鎖門店標準化手冊門店標準化手冊門店經(jīng)營管理手冊

店長標準化復制：李一環(huán) 不講知識，為連鎖企業(yè)沉淀店長標準化體系從店長摸索成長到店長標準化復制店長：將公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化戰(zhàn)術店長：連鎖標準化的實施者店長：門店最前

李一環(huán) 月子中心店長標準化復制：月子中心店長培訓課程與月子中心店長訓練營

月子中心店長培訓月子中心店長標準化月子中心店長訓練營月子中心連鎖標準化月子中心門店標準化

月子中心店長標準化復制李一環(huán) 店長不強，業(yè)績不穩(wěn) 店長：將月子中心戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化戰(zhàn)術店長：月子中心標準化的實施者店長：月子中心最前線的指揮官店長：將月子中心商品

李一環(huán) 連鎖門店人才復制項目與培訓師培訓：門店課程開發(fā)與店長培訓項目課程PPT設計門店銷售課程開發(fā)

內(nèi)訓師培訓門店課程開發(fā)店長培訓項目課程門店銷售課程開發(fā)連鎖門店人才復制

連鎖企業(yè)人才復制與內(nèi)訓師培訓讓連鎖企業(yè)有自己的課程和培訓師不用依賴外部講師將經(jīng)驗變成課程銷售課程開發(fā) 店長課程開發(fā) 督導課程開發(fā) 選址課程開發(fā) 參加很多課

馬堅行馬堅行：《打造金牌店長特訓營》 3月24-25日南寧站

店長培訓

打造金牌店長特訓營 —掌握店長必備的30套門店管理落地工具，快速提升團隊執(zhí)行力，業(yè)績必增！一、天下店長，直面你的崗位責任挑戰(zhàn)吧？！直營店，加盟店，小店，大店。

上一頁 1 2 34共 4 頁

客服熱線
400-600-9086
工作日 9:00-18:00

講師網(wǎng)

講師網(wǎng)官微

講師網(wǎng)

找講師小程序

Copyright©2008-2025 版權(quán)所有浙ICP備06026258號-1

浙公網(wǎng)安備 33010802003509號杭州講師網(wǎng)絡科技有限公司

講師網(wǎng) m.kasajewelry.com 直接對接10000多名優(yōu)秀講師-省時省力省錢

講師網(wǎng)常年法律顧問：浙江麥迪律師事務所梁俊景律師李小平律師

<samp id="28eme"><optgroup id="28eme"></optgroup></samp>

<input id="28eme"></input>