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于冰
TTT之授課技巧與課堂呈現(xiàn)
TTT
授課技巧
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師培訓
教學目標:多角度講授和訓練培訓師的課堂呈現(xiàn)能力,使培訓師的上課狀態(tài)、臺風、語言表達和臨場應變能力得以改善和提升,并掌握多種授課方式和技巧。 教學時長:2天(12小
左明軍
日產(chǎn)訓TWI一線(現(xiàn)場)主管(班組長)技能提升訓練
TWI
班組長
班組
班組管理
班組建設
日產(chǎn)訓TWI一線(現(xiàn)場)主管(班組長)技能提升訓練 (日本產(chǎn)業(yè)訓練協(xié)會-版權課程) 授課老師:左明軍(日本產(chǎn)業(yè)協(xié)會認證培訓師) 課程收益: ◆明確一線主管的管理職
康旭
卓越團隊組建與管理
團隊建設
培訓管理
團隊管理
企業(yè)管理
企業(yè)
內訓
【課程背景】 一個企業(yè)就是一個系統(tǒng),一個系統(tǒng)就是一個團隊,企業(yè)的團隊意識樹立是第一步,但高效的團隊管理才是關鍵!團隊管理是企業(yè)管理中的日常管理,同時也是核心單元。
杜延起
領導演說智慧
演說
杜延起
領導
管理者
內訓
培訓提綱: 通過本課程將學習到: 1、突破演講時緊張恐懼情緒 2、如何設計演講內容與組織結構 3、掌握有吸引力的開場白與結語技巧 4、分享演講觀點出新的五種表達方
馬永強
業(yè)績核能-營銷裂變
業(yè)績核能
企業(yè)
內訓
互聯(lián)網(wǎng)引流
營銷裂變
社群營銷
【業(yè)績核能五大引擎】之《營銷裂變》 【中國企業(yè)家在模式與營銷上的無助與困惑】 1. 如何找到你的精準客戶? 2. 如何找到客戶的潛在需求? 3. 如何讓我的客流量
高金彪
捷途網(wǎng)紅突擊隊抖音短視頻首屆訓練營
網(wǎng)紅培訓
抖音快手直播
短視頻運營技能提升
直播獲客培訓
企業(yè)
內訓
捷途網(wǎng)紅突擊隊首屆訓練營 課程內容: 基礎篇: 從新認識抖音短視頻 做抖音一定要具備的思維和網(wǎng)感 玩轉抖音之必知避坑指南詳解 硬件工具選擇玩轉抖音必備 權威抖音算
龍鳳銘
【卓已達人---卓越導師素質與能力提升】 - 龍鳳銘(2020年最新版,線上、線下兩種模式供您選擇)
TTT
培訓技術
內訓
師
培訓師
培訓技巧
【前 言】 知識經(jīng)濟時代的到來,大家越來越意識到學習的重要性,因此學習力被稱為人和組織的第一核心競爭力,所以建立學習型組織、完善公司培訓體系、培養(yǎng)公司內部講師已經(jīng)
王學兵
《TTT-
內訓
師十三項核心技能修煉》(3天2夜版)
TTT
培訓師培訓
培訓管理
第一天上午 8:30-12:00 第一項修煉:專業(yè)形象塑造 1、塑造專業(yè)形象的作用 2、形象不夠專業(yè)的4種表現(xiàn) 3、塑造專業(yè)形象的方法一:職業(yè)著裝 4、塑造專業(yè)形
吳穎
管理者績效面談技能實訓(
內訓
)
中層管理
企業(yè)家
績效管理
工業(yè)品
人力資源
課程目標 l 管理者了解績效面談的目的。 l 管理者掌握績效面談的技巧,讓績效面談不再難談。 l 通過有效績效面談,提升管理者的團隊凝聚力。 課程對象 l 企業(yè)管
劉芳
對標華為人力資源實戰(zhàn)課-企業(yè)
內訓
版
人力資源
績效管理
對標華為人力資源實踐 (企業(yè)
內訓
版) 課程背景: 學習標桿,與巨人同行,從危局邁向重生、從平庸走向優(yōu)秀,從優(yōu)秀邁向卓越。華為不僅僅是世界500強企業(yè),,近幾年在全
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