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關鍵詞人力

平均課酬 22342

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全面績效管理量化技術(shù)

張祚磊全面績效管理量化技術(shù)

績效管理 toc 人力資源管理

管理咨詢項目啟動，導入全面績效管理量化技術(shù)，詳詢13884815173 1、新經(jīng)濟常態(tài)下企業(yè)績效管理的現(xiàn)狀與困惑 2、績效管理對公司戰(zhàn)略目標落實的意義 3、傳統(tǒng)

三大件與消費升級

王傳寶三大件與消費升級

經(jīng)濟學家銀行保險投融資企業(yè)家人力資源

三大件的變遷: 百元級：手表、自行車、縫紉機千元級：電視、冰箱、洗衣機萬元級：電腦、空調(diào)、攝像機十萬（百萬）元級：汽車、住房溫飽—小康階段的需求（197

高層把活干好（從人力資源到戰(zhàn)略方針）

季鋒高層把活干好（從人力資源到戰(zhàn)略方針）

企業(yè)管理高層管理精益生產(chǎn)人力資源戰(zhàn)略方針

談績效管理，目前國內(nèi)長期推崇的“KPI、OKR、平衡記分卡、360度績效”，在民營制造業(yè)(特別是中小型民營企業(yè)）普遍的實施的效果沒有太多可圈可點之處。通病1

培訓師安弟_001

安弟培訓師安弟_001

領導力人力資源教練技術(shù)績效管理汽車

安弟老師在上課系列視頻之一。安老師自2000年進入培訓咨詢行業(yè)以來，培訓天數(shù)已經(jīng)超過1000天，足跡遍及全中國以亞太區(qū)部分國家和地區(qū)，如日本、馬來西亞、印度等。

趙玉平-團隊與人力資源管理的情商培養(yǎng)（上）

趙玉平趙玉平-團隊與人力資源管理的情商培養(yǎng)（上）

趙玉平

出生于1972年11月12日，河北豐寧人，北京郵電大學管理學教授；國學博士、心理學博士。《水滸是本管理書-梁山公司的管理智慧》作者；清華大學、復旦大學特聘教

人力資源行業(yè)沙龍舉行

賀蓓人力資源行業(yè)沙龍舉行

人力資源

曾任職于歐美500強公司，從基層起步，后續(xù)擔任HRBP(業(yè)務合作伙伴），全球高潛人才發(fā)展項目負責人，組織發(fā)展負責人等職位。現(xiàn)為中英雙語商業(yè)培訓師和職業(yè)生涯教練

精益運營管理專家姜上泉導師介紹片 - 騰訊視頻

姜上泉精益運營管理專家姜上泉導師介紹片 - 騰訊視頻

生產(chǎn)管理非財管理現(xiàn)場管理培訓管理非人力管理

姜上泉，著名精益運營管理專家，多所著名大學約聘教授。對豐田、本田、標致、海爾、沃爾沃、青島啤酒、中國中車、中國石化、中國兵器、中煙工業(yè)等100多家中國500強與

景元利老師最新授課視頻視頻

景元利景元利老師最新授課視頻視頻

人力資本華為人力資本人力資本管理人力資源

在本課程中，基于目前許多企業(yè)在人力資源管理方面所存在的員工缺乏持續(xù)奮斗動力、組織活力不足、核心人才激勵不足、人力資源管理陷入惡性循環(huán)等問題我們從多個不同維度來解

趙玉平-團隊與人力資源管理的情商培養(yǎng)（下）

趙玉平趙玉平-團隊與人力資源管理的情商培養(yǎng)（下）

趙玉平

出生于1972年11月12日，河北豐寧人，北京郵電大學管理學教授；國學博士、心理學博士。《水滸是本管理書-梁山公司的管理智慧》作者；清華大學、復旦大學特聘教

熊偉老師：企業(yè)人力資源管理規(guī)劃與落地

熊偉熊偉老師：企業(yè)人力資源管理規(guī)劃與落地

人力資源管理人力資源規(guī)劃落地方法培訓

這是人力資源系列公開課之一，熊偉老師用多年資深集團人資總監(jiān)、管理學院執(zhí)行院長等經(jīng)驗，結(jié)合自身豐富的企業(yè)咨詢經(jīng)驗，給出了如何跳出人力資源做人力資源的不同角度和實施

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