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目標(biāo)管理

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關(guān)鍵詞目標(biāo)管理

平均課酬 22364

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授課見證 660

廖衍明中層干部的目標(biāo)管理與執(zhí)行落地

執(zhí)行力

中層干部的目標(biāo)管理與執(zhí)行落地培訓(xùn)對(duì)象包含新任管理者、人力資源總監(jiān)/經(jīng)理，管理干部培養(yǎng)工作負(fù)責(zé)人，部門經(jīng)理、課長等中層管理干部及儲(chǔ)備干部。課程大綱：一、企業(yè)呼

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績效管理

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王一名目標(biāo)管理與計(jì)劃執(zhí)行培訓(xùn)

中層管理

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金迪職業(yè)心態(tài)建設(shè)與目標(biāo)管理

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邱明俊目標(biāo)管理與績效考核

績效管理

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彭林江目標(biāo)管理與激勵(lì)技巧

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黎雪峰汽車一站式服務(wù)連鎖企業(yè)目標(biāo)管理系統(tǒng)

精細(xì)化管理

一、客戶信息管理 1、知己知彼，百戰(zhàn)百勝 2、會(huì)員客戶的管理 3、客戶車輛管理 4、大客戶管理 5、客戶保險(xiǎn)管理 6、客戶轉(zhuǎn)介紹管理 7、年度消費(fèi)計(jì)劃二、銷售顧問

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目標(biāo)管理是以相信人的積極性和能力為基礎(chǔ)的。企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)下屬人員的領(lǐng)導(dǎo)，不是簡單地依靠行政命令強(qiáng)迫他們?nèi)スぷ?，而是運(yùn)用激勵(lì)理論，引導(dǎo)職工自己制訂工作目標(biāo)，自主進(jìn)行

團(tuán)隊(duì)協(xié)作總 “卡殼”？同頻共振才是破局關(guān)鍵！

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一、時(shí)代變局下的「社交剛需」重構(gòu)當(dāng)跨部門協(xié)作需要對(duì)接 3 個(gè)時(shí)區(qū)的同事，當(dāng)客戶提案要同時(shí)兼顧 60 后決策者與 90 后執(zhí)行層的訴求，現(xiàn)代職場(chǎng)的溝通場(chǎng)景早已超越「

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